□ 葉立剛
“團結(jié)是干事創(chuàng)業(yè)的重要法寶”。習(xí)近平同志曾經(jīng)說過，懂團結(jié)是真聰明，會團結(jié)是真本領(lǐng)。既有真聰明的頭腦，又懂得真本領(lǐng)的性情，必定是統(tǒng)一戰(zhàn)線領(lǐng)域的“生力軍”。“家和萬事興”“人心齊，泰山移”“二人同心，其利斷金”都是團結(jié)統(tǒng)一、凝聚共識的生動實踐。
奧斯特洛夫斯基說，“誰若與集體脫離，誰的命運就要悲哀。”可見，集體生活講團結(jié)的重要性不言而喻�，F(xiàn)實中，少數(shù)黨員干部缺乏大局觀念，抱著局部利益權(quán)衡利弊，甚至偏離中心，各自為戰(zhàn)，內(nèi)耗嚴重是必須的。極少數(shù)黨員干部缺乏應(yīng)有的胸懷和氣量，不能率先垂范、以身作則，說成績時口若懸河、夸夸其談，談問題時羞于啟齒、遮遮掩掩。如此干事，工作成效必定“打折扣”。
“為政之要，惟在得人。”黨管人才，本質(zhì)上就是辨人識才。大多數(shù)黨員干部囿于年齡、經(jīng)歷及處事方式等因素，看待問題的角度和經(jīng)驗也不盡相同，干事創(chuàng)業(yè)的結(jié)果無法做到標(biāo)準(zhǔn)劃一。作為黨員干部，務(wù)必樹立“團結(jié)就是力量，團結(jié)為發(fā)展賦能”的理念，尊重個體差異，明辨是非曲直。自覺做到因崗設(shè)人、因崗選材，做到用人不疑、知人善任。在匯聚發(fā)展動力中，處理好民主與集中、集中與個人、友情與原則和優(yōu)化上級與下級之間的關(guān)系，最大化地把個體潛力激發(fā)出來。自覺在大事面前講黨性、講原則；小事面前講包容、講風(fēng)格，凡事求大同存小異，讓黨員干部在履職盡責(zé)中體現(xiàn)人生價值。
回顧歷史，中國共產(chǎn)黨之所以宏圖大展，能從一個勝利走向另一個偉大的勝利，“講團結(jié)、謀發(fā)展”是關(guān)鍵因素。毛澤東曾說過:“團結(jié)一致，同心同德，任何強大的敵人，任何困難的環(huán)境，都會向我們投降。”在處理人民內(nèi)部矛盾時，毛澤東提出了“百花齊放、百家爭鳴”的基本方針。譬如，在處理民族關(guān)系中倡導(dǎo)“民族平等、民族團結(jié)、各民族共同繁榮”的重大原則。歷史上的劉邦、劉秀、劉備，還有宋江，這些人被大家所擁戴，實際上，它們都有一個共同的特點，就是能團結(jié)一批有本事的人誓死跟隨。“自己成功，也允許別人贏得掌聲，聚眾志才能實現(xiàn)偉大夢想。”這是曾國藩的為官處世哲學(xué)。
在“十四五”開局謀篇之際，黨員干部務(wù)必自覺以事業(yè)為重，胸懷容人之量和愛人之心，始終把講團結(jié)、促和諧放在首位，勇于負責(zé)，嚴于律己，經(jīng)常與同事交流思想、溝通感情、切磋工作，做到政治上互相信任，思想上互相溝通，工作上互相支持，處事上互相補臺，生活上互相關(guān)心，心理上互相理解。假人之長，補己之短，心往一處想、勁往一處使，擰成一股繩，齊心協(xié)力，久久為功，黨和人民事業(yè)必將百尺竿頭、熠熠生輝。
（作者系紫陽縣委宣傳部干部）
