本網(wǎng)訊（通訊員 王瑩瑩）旬陽市為持續(xù)推進(jìn)村級組織減負(fù)增效，聚焦“兩精減三清理四規(guī)范”，著力在組織體系、規(guī)范清理、健全機(jī)制上下功夫，為村級組織瘦身松綁，為鄉(xiāng)村振興蓄勢賦能。
組織領(lǐng)導(dǎo)抓統(tǒng)籌。構(gòu)建市委組織部統(tǒng)籌指導(dǎo)、行業(yè)部門具體主抓、屬地黨委協(xié)同管理的上下聯(lián)動體系，形成分級負(fù)責(zé)、齊抓共管的工作格局。市委組織部聯(lián)合市委農(nóng)辦、市民政局等職能部門，每半年召開1次聯(lián)席會議，全面掌握工作推進(jìn)情況，研究解決重點難點問題。市委農(nóng)辦、市民政局建立村級監(jiān)測反饋機(jī)制，確定險灘村、老龍溝村、寨河社區(qū)3個村級觀察點，定期監(jiān)測、動態(tài)跟蹤村級組織日常報表、履職、督考等情況，調(diào)整指導(dǎo)村級組織履職事項“三個清單”。鎮(zhèn)黨委將村級組織減負(fù)工作與“基層黨建突破提升行動”統(tǒng)籌謀劃、一體推進(jìn)，建立“縣級分管領(lǐng)導(dǎo)+聯(lián)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)+駐村工作隊”工作責(zé)任體系，科學(xué)合理分解任務(wù)，主動排憂解難，協(xié)同指導(dǎo)政策制度貫徹落實。
規(guī)范清理提效能。精簡報表臺賬，系統(tǒng)梳理各類報表、卡冊、臺賬，調(diào)整減少報表，規(guī)范建立5類綜合性臺賬，推行電子臺賬，避免紙質(zhì)資料重復(fù)、多頭上報，做到“一次錄入、多方共享、多次運用”。優(yōu)化陣地功能，制定印發(fā)《村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心規(guī)范設(shè)置指南》，優(yōu)化公共服務(wù)流程，實行“一站式服務(wù)”，推進(jìn)村級活動陣地標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，對村級活動室過時過多的制度牌匾進(jìn)行全面清理下架，清除陳舊的宣傳標(biāo)語廣告，全市累計摘除掛牌219塊、上墻制度牌481個，實現(xiàn)制度下墻落地。規(guī)范事務(wù)權(quán)責(zé)，制定下發(fā)“四清單兩目錄”，建立村級組織主體責(zé)任、協(xié)助事項、負(fù)面事項清單8類58項，明確不應(yīng)由基層群眾性自治組織出具證明事項清單20項。目前，撤銷村級組織成立的各類臨時性議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)31個，清理單位、部門面向村級組織建立的微信群、QQ群40余個，出具證明材料比去年同期下降20%。
健全機(jī)制嚴(yán)監(jiān)督。將為村級組織減負(fù)工作作為日常黨建調(diào)研評估指標(biāo)，常態(tài)化監(jiān)測減負(fù)增效情況，對成效不明顯的村級組織預(yù)警提醒，對隨意增加村級組織負(fù)擔(dān)的行為及時糾正，對典型問題通報曝光，先后3次集中到村指導(dǎo)減負(fù)增效工作，現(xiàn)場反饋問題30余個。市直部門調(diào)研采取“四不兩直”方式，不以“留痕”作為評價衡量工作的主要依據(jù)，不將權(quán)責(zé)清單以外事項作為評估內(nèi)容，避免“走馬觀花”，只看“樣板”不看“短板”。將村級組織減負(fù)工作納入黨（工）委書記抓基層黨建工作述職評議考核重要內(nèi)容，作為市直部門年度考核重要指標(biāo)，堅持把村級明責(zé)減負(fù)賦能工作作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要舉措，推動村級組織減負(fù)從集中整治向常態(tài)化管理轉(zhuǎn)變。
