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安康新聞網(wǎng)訊(通訊員 龔澤忠 張兆群)3月11日下午,旬陽(yáng)縣全員電子考績(jī)系統(tǒng)啟用培訓(xùn)會(huì)議在縣人社局六樓會(huì)議室召開(kāi)。縣直各主管部門(mén)分管考勤考核工作領(lǐng)導(dǎo)、單位系統(tǒng)管理員共計(jì)110余人參加培訓(xùn)。會(huì)議要求從3月13日在全縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位啟用全員電子考績(jī)系統(tǒng)。
據(jù)悉，旬陽(yáng)縣自2016年元月實(shí)施全員電子聯(lián)網(wǎng)考勤系統(tǒng)以來(lái)，有效根治了機(jī)關(guān)事業(yè)單位不同程度存在的遲到、早退、無(wú)故請(qǐng)假以及“吃空餉”現(xiàn)象，干部工作紀(jì)律得到了極大改善，但仍有少數(shù)單位一些干部存在著“出勤不出力”的現(xiàn)象，為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨在基層有效落實(shí)，深入開(kāi)展“先鋒行動(dòng)黨旗紅”主題實(shí)踐活動(dòng)，不斷完善干部精細(xì)化管理舉措，縣委、縣政府決定依托互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代化管理手段，在縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)施全員電子考績(jī)系統(tǒng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的日�？�(jī)效考核管理。
該系統(tǒng)已初步調(diào)試安裝好，縣直51個(gè)部門(mén)120個(gè)下屬事業(yè)單位納入考績(jī)系統(tǒng)管理。系統(tǒng)界面清晰、操作簡(jiǎn)單，只涉及個(gè)人評(píng)價(jià)模塊及全縣統(tǒng)計(jì)匯總模塊，各單位根據(jù)工作人員的工作日志，對(duì)照當(dāng)天工作任務(wù)完成情況按優(yōu)秀、良好、中等、較差4個(gè)格次進(jìn)行評(píng)價(jià)，實(shí)現(xiàn)所在單位對(duì)工作人員一日一評(píng)價(jià)、一周一匯總、一月一公示、年終綜合考評(píng)兌現(xiàn)的日�？己斯芾砟Ｊ�。這一系統(tǒng)和已運(yùn)用的全員電子考勤系統(tǒng)、電子政務(wù)督查管理系統(tǒng)“三位一體”，形成了一套完整的干部精細(xì)化管理體系。用科學(xué)的標(biāo)尺衡量干部實(shí)績(jī)、引領(lǐng)發(fā)展方向，推動(dòng)工作落實(shí)，助推追趕超越，實(shí)現(xiàn)“一強(qiáng)五好”陜西強(qiáng)縣建設(shè)。(龔澤忠 張兆群)
