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本網(wǎng)訊（通訊員 黃積剛）干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，寧陜縣林業(yè)局堅(jiān)持“三個(gè)強(qiáng)化”，推進(jìn)黨員干部作風(fēng)能力全面提升，為林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供優(yōu)良作風(fēng)保障。
該局成立了干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員。起草了《寧陜縣林業(yè)局干部作風(fēng)能力提升年實(shí)施方案》，及時(shí)召開(kāi)工作會(huì)議，部署相關(guān)工作、研究解決有關(guān)問(wèn)題。利用集中學(xué)習(xí)會(huì)、“三會(huì)一課”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等線上線下方式，學(xué)黨紀(jì)黨規(guī)、學(xué)規(guī)章制度。開(kāi)展“干部大講堂”活動(dòng)，按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”原則，鼓勵(lì)干部職工上講臺(tái)，以講促學(xué)，促能力提升、促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。強(qiáng)化廉政教育，通報(bào)了近期中紀(jì)委、國(guó)家監(jiān)委以及市紀(jì)委的違紀(jì)違法典型案例，要求全縣林業(yè)系統(tǒng)廣大黨員干部以更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求進(jìn)一步規(guī)范廉潔從政行為，樹(shù)立道德“高線”、不越法紀(jì)“紅線”、守牢政策“底線”。
圍繞規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)、工作效率不高、干事拼勁不足、制度執(zhí)行不力、服務(wù)群眾不實(shí)、廉潔自律不嚴(yán)六個(gè)方面，深入查擺干部作風(fēng)問(wèn)題，建立問(wèn)題臺(tái)賬，并逐一制定整改措施，明確完成時(shí)限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任股室，堅(jiān)持立行立改、動(dòng)態(tài)管理。開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律明察暗訪，對(duì)遲到、早退人員和不遵守會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)人員予以公開(kāi)通報(bào)，要求相關(guān)股室和單位進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理，強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)剛性約束。開(kāi)展了集中廉政談話，要求全體黨員干部嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，堅(jiān)決糾治各類(lèi)“四風(fēng)”問(wèn)題。
