通訊員 高章輝 賈恒恒
近年來，寧陜公安把打擊極端暴力犯罪作為工作重中之重，建立五個體系，鞏固命案零發(fā)良好勢頭，當好平安的守護人。
該局將命案防范工作作為“一把手”工程，實行自下而上排查上報和自上而下推動化解“三級防范”閉環(huán)體系，針對重大矛盾隱患、信訪問題由局長掛帥，落實一事一長、一事一策、一事一專班，綜合施策，直至問題清零銷號。突出矛盾隱患由分管領(lǐng)導包抓，確定專門力量，責任到崗到人、全力攻堅化解。一般矛盾隱患由轄區(qū)派出所見面核查，會同職能部門，共同疏導穩(wěn)控。同時，嚴格落實“四長必到”和命案積案攻堅制度，將積案偵辦作為全年重點督辦事項，局長親自包案督導，切實以打促防，嚴防個人極端暴力案事件發(fā)生。
該局積極踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”，創(chuàng)新推出“1名民警+1名警務助理+N名網(wǎng)格員”的“1+1+N”基層社會網(wǎng)格化治理機制。網(wǎng)下，將全縣劃分為80個警務網(wǎng)格，落實80名民輔警和415名網(wǎng)格員。網(wǎng)上，組建54個網(wǎng)上云格，明確62個云格警、53個云格長、64個云格員；整合社會力量，起底矛盾隱患，在重點鎮(zhèn)村建立8個社區(qū)警務室、9個農(nóng)村警務室、54個警務工作站，配備100名專（兼）職民輔警，同步打造了“陳老漢調(diào)解室”等鄉(xiāng)賢調(diào)解組織，打通矛盾收集調(diào)解渠道；建立矛盾糾紛周報制度，每周四由派出所上報本轄區(qū)矛盾隱患，“情指勤輿督”一體化實戰(zhàn)化中心分析研判，根據(jù)緊急程度、后果影響，分為“紅、黃、藍”三色，分級分類督促落實跟進化解措施，重大矛盾隱患隨悉隨報。2022年一季度，該局下達三色指令37條，調(diào)處矛盾糾紛61起、化解率達100%，做到了小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交。
該局把深化執(zhí)法規(guī)范化建設作為化解民怨、彰顯公平正義的核心，以規(guī)范高效、公平正義的執(zhí)法環(huán)境，引導群眾辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法；圍繞“人、財、物、場所、卷宗”等執(zhí)法要素，強化執(zhí)法活動全流程、全環(huán)節(jié)、全要素監(jiān)管，對派出所作出的行政處罰決定案件實行提級審核制度，由法制大隊靠前把關(guān)，嚴防打架斗毆等案件出現(xiàn)執(zhí)法瑕疵，導致矛盾激化升級；全面推行精品案件創(chuàng)辦評選、執(zhí)法素養(yǎng)考核管理等系列制度，將執(zhí)法成效與表彰獎勵、職級晉升掛鉤，鼓勵民警多辦案、辦好案。此外，針對不同執(zhí)法環(huán)境、不同執(zhí)法崗位，制定了執(zhí)法標準、執(zhí)法細則和實戰(zhàn)指引，精細化指導一線民警辦案活動，切實提升執(zhí)法質(zhì)量，寧陜縣公安局連續(xù)2年被評為全省執(zhí)法質(zhì)量優(yōu)秀公安局。
該局建成智慧接處警系統(tǒng)、電子數(shù)據(jù)偵查實驗室、合成作戰(zhàn)中心，運用信息化、智能化手段感知治安動態(tài)，啟動“智慧安防小區(qū)”建設，建成一批智能化技防設備，基層末梢信息化治理水平進一步提升。今年高標完成“雪亮工程”建設，與“平安城市”“平安鄉(xiāng)村”形成力量互補，130處258個視頻監(jiān)控、3套高空瞭望、2000個視頻小探頭，基本覆蓋全縣11個鎮(zhèn)、68個村、12個社區(qū)的重點部位、交通要道，形成了強效的震懾力。
自2016年10月以來，該縣已連續(xù)66個月無現(xiàn)發(fā)命案，深挖偵破了歷史命案積案3起、帶破外地隱漏命案積案1起，榮立全省公安機關(guān)命案偵破集體二等功，社會治安更加和諧穩(wěn)定，社會治安滿意率、公安系統(tǒng)滿意率連續(xù)多年位居省市前列，為基層社會治理交出了一份靚麗的“平安答卷”。
