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本網(wǎng)訊（通訊員 呂曉紅）近年來(lái)，白河縣以開(kāi)展易地搬遷社區(qū)“六好雙優(yōu)”黨組織創(chuàng)建和“評(píng)星晉級(jí)”活動(dòng)為抓手，落實(shí)“一三三”工作法，全面提升易地搬遷社區(qū)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平。
健全一個(gè)體系。以增強(qiáng)搬遷社區(qū)黨組織引領(lǐng)力為目標(biāo)，不斷健全組織體系，優(yōu)化制度機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)保障。規(guī)范易地搬遷社區(qū)黨組織設(shè)置，建立清單管理、項(xiàng)目推動(dòng)、典型示范機(jī)制，印發(fā)8個(gè)易地搬遷社區(qū)“六好雙優(yōu)”黨組織創(chuàng)建工作任務(wù)清單，結(jié)合季度督查下發(fā)問(wèn)題清單5份，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理。組織易地搬遷社區(qū)黨組織書(shū)記圍繞優(yōu)化服務(wù)模式、強(qiáng)化活動(dòng)陣地建設(shè)等方面申報(bào)書(shū)記項(xiàng)目9個(gè)。扎實(shí)開(kāi)展“雙報(bào)到”工作，抓實(shí)“十件民生實(shí)事”，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)4個(gè)城市社區(qū)黨群服務(wù)中心，提高社區(qū)無(wú)職委員待遇標(biāo)準(zhǔn)。
建強(qiáng)三支隊(duì)伍。抓實(shí)搬遷社區(qū)隊(duì)伍建設(shè)，健全社區(qū)干部選拔、培養(yǎng)、管理、考核“鏈?zhǔn)?rdquo;管理模式，組織8名搬遷社區(qū)黨支部書(shū)記到江蘇溧陽(yáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，實(shí)行“末位淘汰”制度。培養(yǎng)儲(chǔ)備37名社區(qū)后備力量，落實(shí)導(dǎo)師幫帶、定崗鍛煉、實(shí)績(jī)考核等機(jī)制，加強(qiáng)教育培養(yǎng)。注重將發(fā)展黨員指標(biāo)向搬遷社區(qū)等重點(diǎn)群體傾斜，2023年向搬遷社區(qū)選派第一書(shū)記15名、駐村隊(duì)員30名，建立“日常監(jiān)測(cè)+工作紀(jì)實(shí)+精準(zhǔn)考核”體系。組織社區(qū)干部開(kāi)展“三問(wèn)三解三精準(zhǔn)”活動(dòng)，精準(zhǔn)提供暖心服務(wù)。
聚焦三個(gè)引領(lǐng)。大力實(shí)施黨建引領(lǐng)提升行動(dòng)，推進(jìn)黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)服務(wù)、社區(qū)治理，有效提升了搬遷融入度。實(shí)施聚才創(chuàng)業(yè)工程，深化“黨建+技能培訓(xùn)”“三三融合”培訓(xùn)模式，按照“山上建園區(qū)、山下建社區(qū)，招商辦工廠、農(nóng)民變工人”思路，吸引外出能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
