本網(wǎng)訊（通訊員 成家寧）我市探索建立“五個一”工作機(jī)制，搭建產(chǎn)學(xué)研合作平臺，拓寬人才與產(chǎn)業(yè)對接渠道，推動關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，助推全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展。
凝練一批技術(shù)需求。聚焦我市富硒食品等8條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，以產(chǎn)業(yè)高端化、智能化、綠色化、融合化為目標(biāo)，以鏈主企業(yè)為主體，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)征集技術(shù)服務(wù)需求100余項(xiàng)，摸清產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵需求，以問題和需求為導(dǎo)向，先后赴西安交通大學(xué)、河海大學(xué)、中國藥科大學(xué)等高校深入對接，并與各產(chǎn)業(yè)鏈牽頭單位、鏈主企業(yè)和縣(市、區(qū))多次溝通，推動技術(shù)需求與創(chuàng)新供給雙向?qū)印⒕珳?zhǔn)匹配。
組建一支創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。按照“首席科學(xué)家+產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家+技術(shù)專家+金融及投資專家+企業(yè)領(lǐng)軍人才”的全領(lǐng)域架構(gòu)，為每條產(chǎn)業(yè)鏈組建一個科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。每個創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)由10人左右組成，其中首席科學(xué)家1名，產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家、金融及投資專家、企業(yè)專業(yè)人才各1名，技術(shù)專家4至6名，根據(jù)需要設(shè)首席顧問1名。通過跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨學(xué)科引進(jìn)和協(xié)同創(chuàng)新等方式，經(jīng)征集、推薦、征求意見、審核等程序，共聘任85位專家擔(dān)任安康市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)專家。
制定一個管理辦法。制定印發(fā)《安康市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)管理辦法(試行)》，明確了產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)主要職責(zé)，形成了專家選配、聘任管理、支持政策、考核評估等制度體系，為產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供良好環(huán)境，推動更多科技成果在安康孵化、轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化。
出臺一套支持政策。先后出臺《安康市加快融入秦創(chuàng)原創(chuàng)新驅(qū)動平臺建設(shè)的若干措施》《安康市創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展若干政策措施》《安康市創(chuàng)新人才攀登計(jì)劃實(shí)施方案》等政策文件，重點(diǎn)在創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)科研攻關(guān)、高端人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新平臺建設(shè)、科技成果轉(zhuǎn)化等方面出臺了全方位支持政策。通過市級秦創(chuàng)原專項(xiàng)，給予每個創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)15萬元研發(fā)經(jīng)費(fèi)資助，對為全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)、取得突破性成果的產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，最高給予50萬元經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。對入選省市秦創(chuàng)原“科學(xué)家+工程師”隊(duì)伍、秦創(chuàng)原引用高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才等人才項(xiàng)目的，給予相應(yīng)經(jīng)費(fèi)支持。
建立一項(xiàng)保障機(jī)制。市委組織部、市科技局、市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈鏈長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及各產(chǎn)業(yè)鏈牽頭單位建立聯(lián)動服務(wù)保障機(jī)制，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，全面做好創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)工作對接、跟蹤服務(wù)等工作。建立工作推進(jìn)機(jī)制，每年第一季度組織召開產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)需求對接會，確定產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)年度工作計(jì)劃，第四季度召開產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)工作座談會，開展考核評估，并依據(jù)考核情況撥付工作經(jīng)費(fèi)和兌現(xiàn)獎補(bǔ)政策。同時(shí)，根據(jù)工作需要，不定期組織產(chǎn)業(yè)鏈科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)成員座談或會商，及時(shí)解決工作困難和問題，確保專家學(xué)者潛心研究、安心創(chuàng)業(yè)。
