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安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 楊卓 章功普）寧陜狠抓基層黨務(wù)干部、第一書(shū)記、農(nóng)村科技人才、致富帶頭人“四支人才隊(duì)伍”建設(shè)，深入實(shí)施人才體制機(jī)制改革和人才扶貧行動(dòng)“七項(xiàng)措施”，堅(jiān)持黨政人才引領(lǐng)主導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)人才躬行服務(wù)、農(nóng)村實(shí)用人才造血帶動(dòng)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才主動(dòng)擔(dān)責(zé)的人才脫貧模式，不斷提升人才引領(lǐng)脫貧攻堅(jiān)的動(dòng)力“引擎”。
健全機(jī)制重管理。落實(shí)黨管人才機(jī)制，選優(yōu)配齊縣委人才辦領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員，制定下發(fā)《人才扶貧行動(dòng)方案》和《關(guān)于運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)線干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施辦法》，實(shí)施新提干部必須到縣脫貧攻堅(jiān)指揮部或各鎮(zhèn)脫貧一線任職或掛職的“凡提必下”制度，組建40個(gè)貧困村脫貧攻堅(jiān)臨時(shí)黨支部，將一切優(yōu)勢(shì)人才資源配置到脫貧攻堅(jiān)一線；柔性引才強(qiáng)隊(duì)伍。堅(jiān)持“不為所有、但為所用”原則，借助中辦幫扶的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，柔性吸引各類優(yōu)秀人才到縣開(kāi)展學(xué)術(shù)研究、投資興業(yè)和項(xiàng)目合作，讓高端技術(shù)人才引領(lǐng)帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、增收脫貧。掛牌成立文化部文化藝術(shù)人才中心定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，與阿里巴巴、京東簽訂電商發(fā)展“千縣萬(wàn)村百萬(wàn)英才”人才培養(yǎng)項(xiàng)目，建立“人才工作室”，柔性引才313名。
以用促效增能力。以用促引、以用促活、以用促效，充分發(fā)揮現(xiàn)有人才作用，邀請(qǐng)中辦毛主席紀(jì)念堂管理局宣講《學(xué)領(lǐng)袖風(fēng)范，做合格黨員》、《領(lǐng)袖的中國(guó)夢(mèng)》，組織實(shí)施各類人才的黨性教育和文化自信教育。選派6名黨政人才赴膠州掛職、23名黨務(wù)工作者和農(nóng)村實(shí)用人才赴上海、浙江、江蘇培訓(xùn)；開(kāi)展“科技下鄉(xiāng)”和“科普大篷車”進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)校園活動(dòng)；成立魔芋、養(yǎng)殖、特色水產(chǎn)、食用菌、中藥材5個(gè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)專家組，下派30名農(nóng)業(yè)科技特派員扶志扶智扶技；培育創(chuàng)業(yè)孵化基地1個(gè)，收集10個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，培訓(xùn)150名創(chuàng)業(yè)者，扶持100人創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)300人就業(yè)，培育能工巧匠150名，不斷提升現(xiàn)有人才能力素質(zhì)，增強(qiáng)了脫貧攻堅(jiān)內(nèi)生動(dòng)力。
與此同時(shí)，制定《脫貧攻堅(jiān)人才支持實(shí)施辦法》、《科技創(chuàng)新及技術(shù)交易獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《脫貧產(chǎn)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)辦法》，依據(jù)2016年度扶貧績(jī)效考核結(jié)果，對(duì)8個(gè)鎮(zhèn)48個(gè)部門、50名優(yōu)秀扶貧干部、17個(gè)優(yōu)秀駐村工作隊(duì)、10名自強(qiáng)自立脫貧致富能手、10名致富帶頭典型、10個(gè)愛(ài)心幫扶單位進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)；依據(jù)公務(wù)員年度考核結(jié)果，給予44名公務(wù)員記三等功表彰；教育系統(tǒng)重獎(jiǎng)農(nóng)村邊遠(yuǎn)學(xué)校優(yōu)秀教師、省市教學(xué)能手及學(xué)科帶頭人，個(gè)人獎(jiǎng)金高達(dá)1萬(wàn)元，達(dá)到了鼓勵(lì)激勵(lì)聚合力的效果。
